ممنوعیت جذب نیروی انسانی تازه در شهرداری تهران - حمایت از تولید ملی

به گزارش حمایت از تولید ملی، تهران (پانا) - علیرضا زاکانی بخشنامه ساماندهی فرآیند مدیریت منابع انسانی در شهرداری تهران را به تمامی واحدها و سازمان های تابعه ابلاغ کرد.

به گزارش شهر، علیرضا زاکانی شهردار تهران در راستای اجرای تکلیف برنامه 5 ساله سوم، ارج نهادن به سرمایه های انسانی، برقراری عدالت استخدامی در جذب، ایجاد زمینه رشد معنوی سرمایه انسانی، بهسازی و ارتقای سطح دانش، تخصص و مهارت، رعایت عدالت در نظام پرداخت و جبران خدمات بر اساس ارزیابی عملکرد، چابک سازی و مناسب سازی ساختار نیروی انسانی، دانش بنیان کردن نظام اداری، خدمت رسانی برتر، نوین و کیفی، ارتقای سلامت اداری و رشد ارزش های اخلاقی، ساماندهی و ایجاد وحدت رویه در شهرداری تهران و واحدهای تابعه بخشنامه ساماندهی فرایند مدیریت سرمایه انسانی در شهرداری تهران را ابلاغ کرد.

در قسمتی از این بخشنامه آمده است:

جذب و بکارگیری نیروی انسانی نو تحت هر عنوان و با هر نوع شرایط استخدامی اعم از (تمام وقت، نیمه وقت و پاره وقت، پیمانکاری، شرکتی، مشاوره ای، حق الزحمه ای، ساعتی و پروژه ای و ... حتی انجام خدمت به طور رایگان یا افتخاری) ممنوع بوده و بر حسب ضرورت هر نوع درخواست می بایست با هماهنگی و اخذ مجوز از سوی حوزه معاونت برنامه ریزی، توسعه سرمایه انسانی و امور شورا اقدام گردد.